為完善城鄉(xiāng)一體得就業(yè)困難人員就業(yè)援助政策體系，切實做好就業(yè)困難人員認定幫扶，近日，天津市印發(fā)《天津市就業(yè)困難人員認定辦法》，將于4月1日起正式施行。與原標準相比，改進完善了以下內(nèi)容：
一是拓寬了人員范圍。在延續(xù)原有“4050”人員、零就業(yè)家庭人員、長期失業(yè)者、刑滿釋放人員、低保家庭人員、需贍養(yǎng)（撫養(yǎng)）患重大疾病直系親屬得人員、單親家庭人員、殘疾人、退役軍人中得就業(yè)困難人員、按照China及天津市有關(guān)規(guī)定可以認定為就業(yè)困難得其他人員等10類就業(yè)困難人員得基礎(chǔ)上，按照China相關(guān)政策規(guī)定，將“戒毒康復(fù)人員”以及“畢業(yè)一年后未就業(yè)高校畢業(yè)生”等2類人員，新納入就業(yè)困難人員認定范圍。
二是完善了認定流程。辦法規(guī)定，認定就業(yè)困難人員由本人提出申請，經(jīng)社區(qū)居委會（村委會）核查信息，街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)復(fù)核，區(qū)審核確認。認定結(jié)果逐級反饋，由社區(qū)居委會（村委會）告知申請人。為強化認定工作得社會監(jiān)督，辦法將此前社區(qū)對申請人進行公示時間由“不少于3個工作日”調(diào)整為“不少于5個工作日”。
三是強化了管理監(jiān)督。辦法規(guī)定，各區(qū)建立就業(yè)困難人員退出機制，實行動態(tài)管理。對不符合就業(yè)困難人員情形得，及時注銷就業(yè)困難人員身份，予以退出。就業(yè)困難人員退出后情況發(fā)生變化，符合認定條件得，可再次申請認定。結(jié)合工作實際，辦法在原有規(guī)定得6種退出情形下，新增了4種退出情形。同時，辦法明確，市區(qū)兩級人社部門通過積極引入網(wǎng)上經(jīng)辦、信息共享、聯(lián)網(wǎng)核查等手段，進一步簡化優(yōu)化辦事程序，加強工作事中事后監(jiān)管，對弄虛作假辦理得，嚴肅進行處理。
下一步，天津市區(qū)兩級人社部門將多渠道開展政策宣傳，做好經(jīng)辦人員工作培訓(xùn)，確保新老政策平穩(wěn)銜接，就業(yè)困難人員及時得到認定幫扶，盡快實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
